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2025年安龍縣人民政府棲鳳街道辦事處招聘公益性崗位人員公告(單位保潔、保安門(mén)衛(wèi),4月1-11日?qǐng)?bào)名)

本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)。點(diǎn)擊咨詢(xún)


  因工作需要,擬向社會(huì)公開(kāi)招聘2名公益性崗位人員到安龍縣人民政府棲鳳街道辦事處工作。現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下。

  一、招聘原則

  按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則面向社會(huì)、自愿報(bào)名、公開(kāi)招聘符合崗位條件的人員。

  二、招聘人數(shù)及工作內(nèi)容

  公益性崗位:?jiǎn)挝槐?名、保安門(mén)衛(wèi)1名。

  三、招聘條件

  招聘人員需持就業(yè)創(chuàng)業(yè)證并滿足以下就業(yè)困難人員條件其中之一:

  (一)女年滿40周歲、男年滿50周歲及以上的失業(yè)人員;

  (二)持有《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員;

  (三)享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇的失業(yè)人員;

  (四)連續(xù)失業(yè)一年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員;

  (五)登記失業(yè)一年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生;

  (六)在校期間申請(qǐng)并獲得了助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生;

  (七)法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)居民家庭的失業(yè)人員(即零就業(yè)家庭成員);

  (八)失地農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶(hù)口失業(yè)人員;

  (九)父母雙方(單方)持殘疾證,全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持殘疾證的高校畢業(yè)生。

  符合就業(yè)困難人員條件其中之一的,均可報(bào)名。

  凡有下列情況之一的不得應(yīng)聘:

  (一)現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (二)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員;

  (三)任職(工作)或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件,曾因貪污、行賄受賄、泄漏國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的;

  (四)司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員;

  (五)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

  四、薪酬待遇

  聘用人員的工資及社會(huì)保險(xiǎn)待遇按公益性崗位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、報(bào)名時(shí)間及方式

  (一)報(bào)名時(shí)間:2025年4月1日至4月11日;

  (二)報(bào)名方式:符合招聘條件的人員,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(安龍縣人民政府棲鳳街道辦事處二樓黨政辦公室)或發(fā)送電子郵件的方式報(bào)名,提供以下資料:

  1.《安龍縣公益性崗位報(bào)名登記表》(附件);

  2.身份證正反面掃描;

  3.戶(hù)口冊(cè)第1頁(yè)及本人戶(hù)籍信息頁(yè)掃描;

  4.就業(yè)創(chuàng)業(yè)證掃描。

  5.其他材料。

  以上材料打包以“名字+聯(lián)系電話+報(bào)名公益性崗位”為文件發(fā)送至郵箱1781204214@qq.com。報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,凡弄虛作假或不符合聘用條件者,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

  (三)聯(lián)系電話:0859-2291678

  六、面試及錄用

  面試時(shí)間:待定,具體時(shí)間另行通知;

  面試方式:由安龍縣人民政府棲鳳街道辦事處對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核后電話通知進(jìn)行面試,面試采取面對(duì)面交流的方式進(jìn)行。

  七、管理方式

  (一)應(yīng)聘人員經(jīng)資格審核、面試被確定聘用后,按公益性崗位聘用程序用人單位與擬聘人員簽訂《勞動(dòng)合同》,合同一年一簽制,服務(wù)期從簽訂聘用合同起計(jì)算,每年按規(guī)定組織年度考核,考核合格后續(xù)簽合同,聘用年限最長(zhǎng)不超過(guò)三年。

  (二)被聘用人員要嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從單位的管理。工作期間如果出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

  (三)聘用人員至少服務(wù)一年(被錄用為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員等除外),若自愿提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照合同有關(guān)規(guī)定提前1個(gè)月告知用人單位,具體事宜由雙方協(xié)商解決。

  附件:安龍縣公益性崗位報(bào)名表格.xlsx(點(diǎn)擊下載

  安龍縣人民政府棲鳳街道辦事處

  2025年4月1日

  (信息來(lái)源:https://www.gzal.gov.cn/xwzx/tzgg/202504/t20250401_87319479.html)

 

 

 

 

 

 


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